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Mercredi 31 janvier 2018, Bernard Peille, directeur général de la compagnie Alstom en Asie centrale, a été accueilli au sein de l’Institut Sorbonne-Kazakhstan afin de présenter l’activité de son entreprise lors de l’atelier « Parlons pro, parlons français ». A cette occasion, les étudiants de Licence 2 et 3 et de Master étaient invités à assister à sa présentation, qui s’est faite en français, dans une ambiance décontractée.
Alstom est une entreprise internationale, présente sur tous les continents. Sa mission principale est de fournir aux différents pays des réseaux de transports en commun fonctionnels et de qualité (trains, métros, tramways, trolleybus, etc.), tout en s’appuyant sur les savoir-faire nationaux. Ainsi, l’entreprise s’allie aux compagnies locales pour développer les réseaux de transports dans les différentes villes. Les objectifs sont multiples : le développement d’un réseau pratique, accessible au plus grand nombre, peu onéreux, tout cela dans le respect de l’environnement qui est une valeur fondamentale de l’entreprise.
Les étudiants de l’ISK ont ainsi eu l’opportunité de découvrir une entreprise internationale de grande envergure et de poser des questions à Bernard Peille à la suite de sa présentation. Ils ont pu se renseigner sur le projet de tramway à Almaty (qui ne verra le jour que dans 3 à 4 ans) et, plus important, avoir des conseils pour postuler dans l’entreprise et y décrocher un travail ou un stage.
3 conseils de Bernard Peille :
- en tant qu’étudiants ou jeunes diplômés, la motivation est votre atout principal lors d’un entretien chez Alstom. N’avoir pas ou peu d’expérience professionnelle en Management ou en Relations internationales n’est donc pas un frein pour rejoindre les équipes d’Alstom ! Montrez votre motivation, votre soif d’apprendre et toutes les chances seront de votre côté.
- parler anglais et russe est indispensable pour travailler chez Alstom Asie centrale, mais le français et le kazakh sont de vrais plus (ainsi que l’allemand suite à la fusion d’Alstom avec Siemens).
- des stages de 2 ou 3 mois au sein de l’entreprise sont possibles ! Ceux-ci peuvent se faire à Astana, où se situe le siège régional, en Management ou en Relations Internationales.
Grâce à cette rencontre, les étudiants sont repartis avec de nouvelles perspectives d’avenir et une meilleure connaissance de l’entreprise de transports. La traditionnelle photo des étudiants avec l’intervenant a clôturé cette rencontre riche en informations.
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